一名初入职场的新人，面对领导的要求是不是该言听计从？哪些事能做？哪些事不能做？职场新人们心里一定要有一杆秤——一旦碰触了法律的红线，只能误了自己。4月6日，记者从市检察院了解到一起案例，一名实习医生因为在领导授意下开药收受回扣4.5万元最终被定罪。
听领导话
实习医生开药收回扣
周宇（化名）在医学院读书期间，一直怀揣着悬壶济世、救死扶伤的职业理想，期待有一天能够坐在诊室，用自己的医术为患者解除病痛。通过自己的努力，毕业后的他很快就获得在一家医院急诊科实习的机会。
周宇对工作兢兢业业，身边的领导和同事对他都十分器重。随着对环境的逐渐熟悉，周宇很快就取得了科室副主任成某的信任。一来二去，周宇逐渐走入领导的视线，一次偶然的机会成某授意周宇，使用他指定的几个医生电脑界面给患者开特定的几种药，事后少不了要给他点好处。领导提出的要求，周宇心领神会，从2013年初到2014年底，周宇通过成某等医生的电脑界面，给前来就诊的患者使用海敷康甲壳质敷料贴（又名敷料贴）、尖吻蝮蛇血凝酶（苏灵）、二乙酰胺乙酸二胺（济克停）、头孢硫米（仙力素）等药品。每过一段时间，成某就会塞给周宇1000元、2000元、500元、800元不等的“好处费”，而这些“好处费”都是成某收受药品销售商给予的药品回扣。见周宇每次对交待的事做得很好，成某也没有亏待周宇，一来二去，两年间共累计分给周宇4.5万元。
成某因为涉嫌受贿犯罪被检察机关立案侦查，周宇也被电话通知到检察机关接受调查，第一时间周宇承认了上述事实，并退还了4.5万元人民币。考虑到周宇在共同犯罪中属于从犯地位，而且还有自首和全部退赃的表现，法院最终判处周宇犯受贿罪，免予刑事处罚。
